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挑選您有興趣的職務並投遞履歷。
Step 2
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資格篩選
人資專員及部門主管將會進行履歷資格審查,並邀請符合條件的求職者前來面談。
Step 3
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第一階段面談
與主管面談:根據不同的職務需求進行相關的專業與適任性了解。
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第二階段面談
第一階段面談合格者將會進行第二階段面談,此階段合格者將接續與高階主管面談。
Step 5
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通知與到職手續辦理
發聘任書(確認就職意願),與相關報到程序及文件的準備。
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